A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosítószámú „Út a munkaerőpiacra” megnevezésű kiemelt projekthez kapcsolódó Munkaerő-piaci (mentori) szolgáltatás biztosítása megbízási szerződések keretében. A mentorok feladata a programba bevont, illetve bevonásra kerülő álláskeresők személyes segítése, a munkaerő-piaci esélyeinek növelése, foglalkoztatásuk elősegítése. Tevékenységük során a programba vonáshoz, az együttműködési kötelezettség teljesítéséhez, a szolgáltatások, támogatások igénybe vételéhez, az állami, vagy más szervekkel való kapcsolattartáshoz, képzésben való részvételhez, vállalkozóvá váláshoz, az önálló munkába álláshoz vagy a munkahelyen történő beilleszkedéshez nyújt személyre szabott segítséget. A mentori szolgáltatással érintettek célcsoportja 25-64 év közötti regisztrált álláskereső és inaktív személyek (8 825 fő). A mentori feladatokat az ajánlatkérő járási hivatalainak foglalkoztatási osztályain kell ellátni a részajánlatoknál meghatározott megosztás szerint.
Határidő
Az ajánlatok beérkezésének határideje 2016-12-09.
A közbeszerzést a következő honlapon tették közzé 2016-11-04.
Szállítók
A következő szállítók szerepelnek az odaítélési határozatokban vagy más közbeszerzési dokumentumokban:
Ajánlati felhívás (2016-11-04) Objektum A közbeszerzés hatálya
Cím: Karrier-tanácsadási szolgáltatások
Rövid leírás:
A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosítószámú „Út a munkaerőpiacra” megnevezésű kiemelt projekthez kapcsolódó Munkaerő-piaci (mentori) szolgáltatás biztosítása megbízási szerződések keretében.
A mentorok feladata a programba bevont, illetve bevonásra kerülő álláskeresők személyes segítése, a munkaerő-piaci esélyeinek növelése, foglalkoztatásuk elősegítése. Tevékenységük során a programba vonáshoz, az együttműködési kötelezettség teljesítéséhez, a szolgáltatások, támogatások igénybe vételéhez, az állami, vagy más szervekkel való kapcsolattartáshoz, képzésben való részvételhez, vállalkozóvá váláshoz, az önálló munkába álláshoz vagy a munkahelyen történő beilleszkedéshez nyújt személyre szabott segítséget.
A mentori szolgáltatással érintettek célcsoportja 25-64 év közötti regisztrált álláskereső és inaktív személyek (8 825 fő).
A mentori feladatokat az ajánlatkérő járási hivatalainak foglalkoztatási osztályain kell ellátni a részajánlatoknál meghatározott megosztás szerint.
A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosítószámú „Út a munkaerőpiacra” megnevezésű kiemelt projekthez kapcsolódó Munkaerő-piaci (mentori) szolgáltatás biztosítása megbízási szerződések keretében.
A mentorok feladata a programba bevont, illetve bevonásra kerülő álláskeresők személyes segítése, a munkaerő-piaci esélyeinek növelése, foglalkoztatásuk elősegítése. Tevékenységük során a programba vonáshoz, az együttműködési kötelezettség teljesítéséhez, a szolgáltatások, támogatások igénybe vételéhez, az állami, vagy más szervekkel való kapcsolattartáshoz, képzésben való részvételhez, vállalkozóvá váláshoz, az önálló munkába álláshoz vagy a munkahelyen történő beilleszkedéshez nyújt személyre szabott segítséget.
A mentori szolgáltatással érintettek célcsoportja 25-64 év közötti regisztrált álláskereső és inaktív személyek (8 825 fő).
A mentori feladatokat az ajánlatkérő járási hivatalainak foglalkoztatási osztályain kell ellátni a részajánlatoknál meghatározott megosztás szerint.
Hirdetmény metaadatai
Eredeti nyelv: magyar 🗣️
Dokumentum típusa: Ajánlati felhívás
Szerződés jellege: Szolgáltatások
Szabályozás: Európai Unió a GPA-országok részvételével
Közös közbeszerzési szójegyzék (CPV)
Kód: Karrier-tanácsadási szolgáltatások📦
További CPV-kód: Állásközvetítési szolgáltatás📦 A teljesítés helye
NUTS régió: Hajdú-Bihar
🏙️
Eljárás
Eljárás típusa: Nyílt eljárás
Ajánlat típusa: Benyújtás valamennyi tétel vonatkozásában
Díjazási kritériumok
Az öszességében legelőnyösebb ajánlat
Ajánlatkérő hatóság Azonosító
Ország: Magyarország 🇭🇺
Ajánlatkérő típusa: Regionális vagy helyi iroda/hivatal
Ajánlatkérő neve: Hajdú-Bihar Megyei Kormányhivatal
Postacím: Piac utca 54.
Postai irányítószám: 4024
Postai város: Debrecen
Kapcsolat
Internetcím: http://www.kormanyhivatal.hu/hu/hajdu-bihar🌏
E-mail: sebo.laszlo@hbmkh.hu📧
Telefon: +36 52504132📞
Fax: +36 52504105 📠
Dokumentumok URL-je: http://www.captatio.hu🌏
A mentori szolgáltatást a 30/2000. (IX.15.) GM rendelet 9/A.§-a, az ajánlati felhívás és a közbeszerzési dokumentum együttesen határozzák meg.
Mentorok biztosítása a közbeszerzési dokumentumban meghatározott megosztás szerint történik.
Ajánlatkérő a szerződés teljesítését sem az önálló, sem a közös ajánlattevők esetében nem köti gazdálkodó szervezet alapításához, s azt nem teszi lehetővé.
A mentori szolgáltatást a 30/2000. (IX.15.) GM rendelet 9/A.§-a, az ajánlati felhívás és a közbeszerzési dokumentum együttesen határozzák meg.
Mentorok biztosítása a közbeszerzési dokumentumban meghatározott megosztás szerint történik.
Ajánlatkérő a szerződés teljesítését sem az önálló, sem a közös ajánlattevők esetében nem köti gazdálkodó szervezet alapításához, s azt nem teszi lehetővé.
Objektum A közbeszerzés hatálya
Rövid leírás:
A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosítószámú „Út a munkaerőpiacra” megnevezésű kiemelt projekthez kapcsolódó Munkaerő-piaci (mentori) szolgáltatás biztosítása megbízási szerződések keretében.
A mentorok feladata a programba bevont, illetve bevonásra kerülő álláskeresők személyes segítése, a munkaerő-piaci esélyeinek növelése, foglalkoztatásuk elősegítése. Tevékenységük során a programba vonáshoz, az együttműködési kötelezettség teljesítéséhez, a szolgáltatások, támogatások igénybe vételéhez, az állami, vagy más szervekkel való kapcsolattartáshoz, képzésben való részvételhez, vállalkozóvá váláshoz, az önálló munkába álláshoz vagy a munkahelyen történő beilleszkedéshez nyújt személyre szabott segítséget.
A mentorok feladata a programba bevont, illetve bevonásra kerülő álláskeresők személyes segítése, a munkaerő-piaci esélyeinek növelése, foglalkoztatásuk elősegítése. Tevékenységük során a programba vonáshoz, az együttműködési kötelezettség teljesítéséhez, a szolgáltatások, támogatások igénybe vételéhez, az állami, vagy más szervekkel való kapcsolattartáshoz, képzésben való részvételhez, vállalkozóvá váláshoz, az önálló munkába álláshoz vagy a munkahelyen történő beilleszkedéshez nyújt személyre szabott segítséget.
A mentori szolgáltatással érintettek célcsoportja 25-64 év közötti regisztrált álláskereső és inaktív személyek (8 825 fő).
A mentori feladatokat az ajánlatkérő járási hivatalainak foglalkoztatási osztályain kell ellátni a részajánlatoknál meghatározott megosztás szerint.
Becsült összérték: 1 HUF 💰
A rész elnevezése: GINOP-5.1.1-15-2015-00001 – Mentori szolgáltatás I.
A rész száma: 1
Rövid leírás:
A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 projekt megvalósításához kapcsolódó megbízási szerződés keretében az ellátandó feladatok:
1. Aktívan közreműködik a potenciális ügyfél programba vonásában és a már programba vont ügyfél programban való részvételében, munkába állását akadályozó problémáinak feltárásában és megoldásában.
2. Figyelemmel kíséri az ügyfél mentális, fizikai és egészségi állapotát; élethelyzetét megismerve az ügyfél motivációjának fenntartása, erősítése.
3. Az ügyfél feltárt igényeinek – egyéni tervének – megfelelő szolgáltatások, támogatások ajánlása, az ügyfél bevonásának segítése e szolgáltatásokba, támogatásokba.
4. Aktívan közreműködik az ügyfél megállapodásában foglalt programelemek megvalósításában és a projektben való bennmaradásában.
5. Közreműködik az ügyfél képzésre történő orientálásában, pályatervének kialakításában, tájékoztatja azt a munkaerő-piaci szempontból előnyös képzési szakirányokról, képzőhelyekről.
6. Figyelemmel kíséri az ügyfél képzésben való részvételét, előrehaladását, folyamatosan kapcsolatot tart a képző intézmény tanfolyami felelősével.
7. Probléma, rendszeres hiányzás esetén feltárja ennek okait, az ügyfél igényeinek megfelelően közreműködik az akadályok elhárításában, a problémák hatékony megoldásában.
8. Információkat nyújt az ügyfélnek az álláslehetőségekről, munkáltatókról, a foglalkoztatást elősegítő támogatásokról és igénybevételük módjáról.
9. Kapcsolatot tart munkaadókkal, a munkáltatói igényeket figyelembe véve feltárja az ügyfelek elhelyezkedését akadályozó körülményeit, segítséget nyújt a problémakezelésben és aktívan közreműködik megszüntetésében.
10. Az ügyféllel kötött megállapodásban foglaltaknak megfelelően lépéseket tesz annak elhelyezkedése érdekében.
11. Aktívan közreműködik, segíti az ügyfelet az álláskeresésben, a megfelelő munkahely megtalálásában.
12. Állásinterjút szervez az ügyfél és a munkáltató között, és szükség esetén elkíséri az ügyfelet a találkozóra.
13. Támogatja az ügyfelet a munkába állásban, elősegíti a munkahelyre való beilleszkedését, mentális támogatást nyújt a megfelelő kapcsolatrendszer kialakításához, működtetéséhez, a munka megtartásához.
14. Ellátja az utánkövetést, az utógondozó feladatokat, nyomon követi az ügyfél munkaerő-piaci foglalkoztatásának megvalósulását az egyéni programjának zárásáig. Az egyéni programzárást követően szintén nyomon követi az ügyfelet hat hónapon keresztül.
14. Ellátja az utánkövetést, az utógondozó feladatokat, nyomon követi az ügyfél munkaerő-piaci foglalkoztatásának megvalósulását az egyéni programjának zárásáig. Az egyéni programzárást követően szintén nyomon követi az ügyfelet hat hónapon keresztül.
15. A roma nemzetiségű ügyfelek élethelyzetéből fakadó problémák kezelése, programba vonásuk és programban tartásuk céljából együttműködik a helyi cigány kisebbségi önkormányzatokkal, valamint helyi roma szervezetekkel.
16. Az ügyfél elhelyezkedését akadályozó problémáinak megoldása érdekében kapcsolatot tart a családsegítő szolgálattal, civil szervezetekkel, egyesületekkel, nonprofit gazdasági társaságokkal, képző intézményekkel, önkormányzatokkal.
17. Folyamatos kapcsolatot tart és együttműködik az illetékes járási hivatal foglalkoztatási osztályával, a képzőhelyekkel, valamint a térségben működő segítő szervezetekkel.
18. Nyilvántartásokat vezet a mentori tevékenységgel kapcsolatosan (munkalehetőségekről, munkáltatókról, képzési lehetőségekről, képzőhelyekről, segítő intézményekről/ szolgáltatásokról, helyi önkormányzatokról, támogató szervezetekről és az általuk nyújtott szolgáltatásokról, stb.).
18. Nyilvántartásokat vezet a mentori tevékenységgel kapcsolatosan (munkalehetőségekről, munkáltatókról, képzési lehetőségekről, képzőhelyekről, segítő intézményekről/ szolgáltatásokról, helyi önkormányzatokról, támogató szervezetekről és az általuk nyújtott szolgáltatásokról, stb.).
19. Elvégzi az ügyfelekkel kapcsolatos adminisztratív feladatokat, dokumentálja tevékenységét, a megtett intézkedésekről mentori naplót vezet, biztosítja az ügyfél személyes adatainak védelmét.
20. Teljesíti tájékoztatási kötelezettségét a járási hivatal foglalkoztatási osztálya felé, amennyiben az ügyféllel kötött GINOP-5.1.1-15 program megállapodásban foglaltak végrehajtását ellehetetlenítő körülmény merül fel, szükség esetén közreműködik a megállapodás módosítás előkészítésében.
20. Teljesíti tájékoztatási kötelezettségét a járási hivatal foglalkoztatási osztálya felé, amennyiben az ügyféllel kötött GINOP-5.1.1-15 program megállapodásban foglaltak végrehajtását ellehetetlenítő körülmény merül fel, szükség esetén közreműködik a megállapodás módosítás előkészítésében.
A nyertes ajánlattevőnek 13 fő mentort kell biztosítania.
Bevonni tervezett ügyfelek száma: 5 488 fő.
Az elvégzendő feladatok részletes meghatározását a közbeszerzési dokumentum tartalmazza.
Becsült érték héa nélkül: 1 HUF 💰
Az uniós finanszírozású projekt vagy program neve: GINOP-5.1.1-15-2015-00001.
További információk:
A mentori szolgáltatást a 30/2000. (IX.15.) GM rendelet 9/A.§-a, az ajánlati felhívás és a közbeszerzési dokumentum együttesen határozzák meg.
Mentorok biztosítása a közbeszerzési dokumentumban meghatározott megosztás szerint történik.
Ajánlatkérő a szerződés teljesítését sem az önálló, sem a közös ajánlattevők esetében nem köti gazdálkodó szervezet alapításához, s azt nem teszi lehetővé.
A rész elnevezése: GINOP-5.1.1-15-2015-00001 – Mentori szolgáltatás II.
A rész száma: 2
Rövid leírás:
A nyertes ajánlattevőnek 11 fő mentort kell biztosítania.
Bevonni tervezett ügyfelek száma: 3 337 fő.
További információk:
A mentori szolgáltatást a 30/2000. (IX.15.) GM rendelet 9/A. §-a, az ajánlati felhívás és a közbeszerzési dokumentum együttesen határozzák meg.
A teljesítés helye
Fő helyszín vagy teljesítési hely:
Jogi, gazdasági, pénzügyi és műszaki információk Részvételi feltételek
A szakmai tevékenység végzésére való alkalmasság:
A közbeszerzési eljárásban nem lehet ajánlattevő, alvállalkozó és nem vehet részt az alkalmasság igazolásában az a gazdasági szereplő, aki a Kbt. 62. § (1)–(2) bekezdése valamint a Kbt. 63. § (1) bekezdés d) pontja szerinti kizáró okok hatálya alá tartozik.
A közbeszerzési eljárásban nem lehet ajánlattevő, alvállalkozó és nem vehet részt az alkalmasság igazolásában az a gazdasági szereplő, aki a Kbt. 62. § (1)–(2) bekezdése valamint a Kbt. 63. § (1) bekezdés d) pontja szerinti kizáró okok hatálya alá tartozik.
A Kbt. 74. § (1) bekezdés b) pontja alapján az ajánlatkérő kizárja azt az ajánlattevőt, alvállalkozót vagy az alkalmasság igazolásában részt vevő szervezetet, aki részéről a kizáró ok az eljárás során következett be.
Igazolási mód:
Az ajánlatban a Kbt. 67. § (1)–(3) bekezdéseiben, valamint a közbeszerzési eljárásokban az alkalmasság és a kizáró okok igazolásának, valamint a közbeszerzési műszaki leírás meghatározásának módjáról szóló 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet [a továbbiakban: 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet] 1. § (1), illetve a 3. § (2) bekezdésében foglaltak szerint ajánlattevő és adott esetben az alkalmasság igazolásában részt vevő gazdasági szereplő az ajánlatban az Egységes Európai Közbeszerzési Dokumentum (a továbbiakban: EEKD) benyújtásával köteles igazolni, hogy nem tartozik a Kbt. 62. § (1) és (2) bekezdésének, valamint a Kbt. 63. § (1) bekezdés d) pontjának a hatálya alá.
Az ajánlatban a Kbt. 67. § (1)–(3) bekezdéseiben, valamint a közbeszerzési eljárásokban az alkalmasság és a kizáró okok igazolásának, valamint a közbeszerzési műszaki leírás meghatározásának módjáról szóló 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet [a továbbiakban: 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet] 1. § (1), illetve a 3. § (2) bekezdésében foglaltak szerint ajánlattevő és adott esetben az alkalmasság igazolásában részt vevő gazdasági szereplő az ajánlatban az Egységes Európai Közbeszerzési Dokumentum (a továbbiakban: EEKD) benyújtásával köteles igazolni, hogy nem tartozik a Kbt. 62. § (1) és (2) bekezdésének, valamint a Kbt. 63. § (1) bekezdés d) pontjának a hatálya alá.
Közös ajánlattétel esetén mindegyik közös ajánlattevő köteles az EEKD -t külön-külön kitöltve benyújtani (a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet a 3. § (3) bekezdés).
Az EEKD kitöltésére irányadó a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 4. § és a 6. § (1)–(2) bekezdése.
A kizáró okok igazolását a Magyarországon letelepedett ajánlattevő a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 8. és 9. § a) pont, a nem Magyarországon letelepedett ajánlattevő pedig a fenti rendelet 10. § és 11. § a) pont szerint köteles igazolni.
A Kbt. 62. § (1) bekezdés k) pont kb) pontját az ajánlattevőnek a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 8. § i) pont ib), illetve 10. § g) pont gb) alpontjában foglaltak szerint kell igazolnia.
Az alkalmasság igazolásában részt vevő szervezet csak az EEKD -t köteles benyújtani az ajánlat részeként a Kbt. 62. §-ában, illetve a Kbt. 63. § (1) bekezdés d) pontban foglalt kizáró okok hiányának igazolása érdekében (a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 15. §).
Az alkalmasság igazolásában részt vevő szervezet csak az EEKD -t köteles benyújtani az ajánlat részeként a Kbt. 62. §-ában, illetve a Kbt. 63. § (1) bekezdés d) pontban foglalt kizáró okok hiányának igazolása érdekében (a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 15. §).
A Kbt. 67. § (4) bekezdésében foglaltakra tekintettel ajánlattevő nyilatkozatot köteles benyújtani arról, hogy nem vesz igénybe a szerződés teljesítéséhez a Kbt. 62. §, valamint a Kbt. 63. § (1) bekezdés d) pont szerinti kizáró okok hatálya alá eső alvállalkozót. A Kbt. 67. § (4) bekezdés szerinti nyilatkozatot az ajánlattevőnek abban az esetben is szükséges az ajánlathoz csatolnia, ha a szerződés teljesítésével összefüggésben nem kíván alvállalkozót igénybe venni.
A Kbt. 67. § (4) bekezdésében foglaltakra tekintettel ajánlattevő nyilatkozatot köteles benyújtani arról, hogy nem vesz igénybe a szerződés teljesítéséhez a Kbt. 62. §, valamint a Kbt. 63. § (1) bekezdés d) pont szerinti kizáró okok hatálya alá eső alvállalkozót. A Kbt. 67. § (4) bekezdés szerinti nyilatkozatot az ajánlattevőnek abban az esetben is szükséges az ajánlathoz csatolnia, ha a szerződés teljesítésével összefüggésben nem kíván alvállalkozót igénybe venni.
Ajánlatkérő jelen eljárás során alkalmazza a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 12. §-át.
A Kbt. 69. § (4) bekezdése szerinti igazolások benyújtásakor az ajánlatkérő csak olyan dokumentumokat fogad el, melyek jelen felhívás feladásánál nem régebben kerültek kiállításra.
Ajánlatkérő felhívja az ajánlattevők figyelmét a Kbt. 64. § szerinti öntisztázás lehetőségére.
Gazdasági és pénzügyi helyzet:
A Kbt. 65. § (1) bekezdés a) pont szerint gazdasági és pénzügyi helyzet igazolása érdekében az ajánlattevőnek az alábbi adatokat és tényeket kell az ajánlatkérő tudomására hozni mindkét részajánlat tekintetében:
A) A 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 19. § (1) bekezdés a) pontja alapján valamennyi számlavezető pénzügyi intézménytől származó, az ajánlati felhívás feladásánál nem régebben kelt nyilatkozata alamennyi ott vezetett pénzforgalmi számlája vonatkozásában minimálisan az alábbi tartalommal, attól függően, hogy az ajánlattevő mikor jött létre, illetve mikor kezdte meg tevékenységét, amennyiben ezek az adatok rendelkezésre állnak:
A) A 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 19. § (1) bekezdés a) pontja alapján valamennyi számlavezető pénzügyi intézménytől származó, az ajánlati felhívás feladásánál nem régebben kelt nyilatkozata alamennyi ott vezetett pénzforgalmi számlája vonatkozásában minimálisan az alábbi tartalommal, attól függően, hogy az ajánlattevő mikor jött létre, illetve mikor kezdte meg tevékenységét, amennyiben ezek az adatok rendelkezésre állnak:
— a pénzforgalmi számla/számlák pénzforgalmi jelzőszáma(i),
— a pénzforgalmi számla vezetésének kezdőidőpontja,
— a számlán az ajánlati felhívás feladását megelőző 12 hónapon belül 15 napot meghaladó sorban állás előfordult-e, ha igen, ennek időpontja és időtartama (naptári napban).
B) A 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 19. § (1) bekezdés c) pontja alapján cégszerűen (képviseletre jogosult által) aláírt nyilatkozat az előző három lezárt üzleti évben a közbeszerzés tárgyából (mentori és/vagy munkaerő-piaci szolgáltatás) származó nyilatkozat, attól függően, hogy az ajánlattevő mikor jött létre, illetve mikor kezdte meg tevékenységét, amennyiben ezek az adatok rendelkezésre állnak.
B) A 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 19. § (1) bekezdés c) pontja alapján cégszerűen (képviseletre jogosult által) aláírt nyilatkozat az előző három lezárt üzleti évben a közbeszerzés tárgyából (mentori és/vagy munkaerő-piaci szolgáltatás) származó nyilatkozat, attól függően, hogy az ajánlattevő mikor jött létre, illetve mikor kezdte meg tevékenységét, amennyiben ezek az adatok rendelkezésre állnak.
A fenti igazolási móddal kapcsolatban az ajánlatkérő felhívja az ajánlattevők figyelmét a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 19. § (3) bekezdésre.
Figyelemmel a Kbt. 67. § (1) bekezdésére az ajánlattevő köteles az ajánlatában a fenti alkalmassági követelménynek való megfelelés tekintetében az EEKD-ba foglalt nyilatkozatát benyújtani.
Ajánlatkérő az alkalmassági követelmények előzetes igazolására nem fogadja önmagában az érintett gazdasági szereplőknek (ajánlattevő, kapacitást biztosító szervezet) az EEKD-ba foglalt egyszerű nyilatkozatát, hanem kéri az EEKD IV. részében szereplő részletes információk megadását.
Ajánlatkérő az alkalmassági követelmények előzetes igazolására nem fogadja önmagában az érintett gazdasági szereplőknek (ajánlattevő, kapacitást biztosító szervezet) az EEKD-ba foglalt egyszerű nyilatkozatát, hanem kéri az EEKD IV. részében szereplő részletes információk megadását.
Ajánlatkérő felhívja ajánlattevők figyelmét, hogy a Kbt. 69. § (4) bekezdésére figyelemmel ajánlatkérő az ajánlattételi határidőre benyújtott ajánlatokban az alkalmassági követelmény igazolása tekintetében – egyéb dokumentumok csatolása esetén is – csakis az EEKD-t veszi figyelembe, és annak tartalma alapján hívja fel ajánlattevőt az alkalmasság igazolása tekintetében az egyes dokumentumok benyújtására.
Ajánlatkérő felhívja ajánlattevők figyelmét, hogy a Kbt. 69. § (4) bekezdésére figyelemmel ajánlatkérő az ajánlattételi határidőre benyújtott ajánlatokban az alkalmassági követelmény igazolása tekintetében – egyéb dokumentumok csatolása esetén is – csakis az EEKD-t veszi figyelembe, és annak tartalma alapján hívja fel ajánlattevőt az alkalmasság igazolása tekintetében az egyes dokumentumok benyújtására.
Ajánlatkérő az alkalmassági feltételek igazolására irányadónak tekinti a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 19. § (7) bekezdésben foglaltakat is.
Az alkalmasság minimumkövetelménye(i):
Az ajánlattevő alkalmatlan a szerződés teljesítésére bármelyik részajánlat tekintetében, ha
— A) bármely pénzforgalmi számláján az ajánlati felhívás feladását megelőző 12 hónapon belül 15 napot meghaladó sorban állás fordult elő;
(Ajánlatkérő sorban állás kitétel alatt a pénzforgalmi szolgáltatás nyújtásáról szóló 2009. évi LXXXV. törvény 2. § 25. pontjában foglaltakat érti).
— [B) az előző 3 lezárt üzleti évben a közbeszerzés tárgyából (mentori és/vagy munkaerő-piaci szolgáltatás) származó nettó árbevétele összesen nem éri el a 70 000 000 HUF-ot.
(Ajánlatkérő a közbeszerzés tárgya szerinti árbevétel tekintetében munkaerő-piaci szolgáltatás alatt a munkaerő-piaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet 4-9/A. § szerinti szolgáltatásokat érti.
(Ajánlatkérő a közbeszerzés tárgya szerinti árbevétel tekintetében munkaerő-piaci szolgáltatás alatt a munkaerő-piaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet 4-9/A. § szerinti szolgáltatásokat érti.
Ajánlatkérő az üzleti év lezárása napjának a számvitelről szóló 2000. évi C. törvény 11. §-ban foglaltak alapján az üzleti év ún. mérlegforduló-napját tekinti.)
A Kbt. 65. § (1) bekezdés a) pont tekintetében előírt alkalmassági feltételek közül a pénzügyi intézménytől származó nyilatkozat az érintett gazdasági szereplőkre egyenként vonatkoztatható, azaz elegendő, ha a közös ajánlattevők közül egy megfelel az előírt követelménynek.
A Kbt. 65. § (1) bekezdés a) pont tekintetében előírt alkalmassági feltételek közül a pénzügyi intézménytől származó nyilatkozat az érintett gazdasági szereplőkre egyenként vonatkoztatható, azaz elegendő, ha a közös ajánlattevők közül egy megfelel az előírt követelménynek.
A közbeszerzés tárgya szerinti árbevételre vonatkozó alkalmassági feltételnek a közös ajánlattevők együttesen is megfelelhetnek, azaz a közös ajánlattevők árbevételi adatai összeadódnak.
Az ajánlattevő a fenti alkalmassági feltételeknek bármely más szervezet vagy személy kapacitására támaszkodva is megfelelhetnek, a közöttük fennálló kapcsolat jogi jellegétől függetlenül. Ebben az esetben a Kbt. 65. § (7) bekezdésében foglaltak az irányadók, mellyel kapcsolatban az ajánlatkérő felhívja az ajánlattevő figyelmét a Kbt. 65. § (11) bekezdésére is.
Az ajánlattevő a fenti alkalmassági feltételeknek bármely más szervezet vagy személy kapacitására támaszkodva is megfelelhetnek, a közöttük fennálló kapcsolat jogi jellegétől függetlenül. Ebben az esetben a Kbt. 65. § (7) bekezdésében foglaltak az irányadók, mellyel kapcsolatban az ajánlatkérő felhívja az ajánlattevő figyelmét a Kbt. 65. § (11) bekezdésére is.
A Kbt. 67. § (3) bekezdése alapján a kapacitásait rendelkezésre bocsátó szervezet az előírt igazolási módokkal azonos módon köteles igazolni az adott alkalmassági feltételnek történő megfelelést.
Az a szervezet (személy), amelynek adatait az ajánlattevő a Kbt. 65. § (1) bekezdés a) pont szerinti alkalmasság igazolásához felhasználja, a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény (a továbbiakban: Ptk.) 6:419. §-ában foglaltak szerint kezesként felel az ajánlatkérőt az ajánlattevő teljesítésének elmaradásával vagy hibás teljesítésével összefüggésben ért kár megtérítéséért.
Az a szervezet (személy), amelynek adatait az ajánlattevő a Kbt. 65. § (1) bekezdés a) pont szerinti alkalmasság igazolásához felhasználja, a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény (a továbbiakban: Ptk.) 6:419. §-ában foglaltak szerint kezesként felel az ajánlatkérőt az ajánlattevő teljesítésének elmaradásával vagy hibás teljesítésével összefüggésben ért kár megtérítéséért.
Műszaki és szakmai képességek:
A Kbt. 65. § (1) bekezdés b) pont szerint a műszaki és szakmai alkalmasság igazolása érdekében az ajánlattevőnek az alábbi adatokat és tényeket kell az ajánlatkérő tudomására hozni mindkét részajánlat tekintetében:
A) A 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 21. § (3) bekezdés a) pontja alapján az ajánlati felhívás feladásától visszafelé számított három évben teljesített mentori és/vagy munkaerő-piaci szolgáltatásra vonatkozó referenciák ismertetése a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 22. § (1) bekezdés a) és b) pontja szerint. A referenciának minimálisan az alábbiakat kell tartalmazni:
A) A 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 21. § (3) bekezdés a) pontja alapján az ajánlati felhívás feladásától visszafelé számított három évben teljesített mentori és/vagy munkaerő-piaci szolgáltatásra vonatkozó referenciák ismertetése a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 22. § (1) bekezdés a) és b) pontja szerint. A referenciának minimálisan az alábbiakat kell tartalmazni:
— a szerződést kötő másik fél megnevezése, címe,
— a kapcsolattartó neve és elérhetősége (telefonszám és/vagy e-mail cím),
— a szerződés tárgyának és az elvégzett feladatok és azok mennyiségének (mentori szolgáltatásban részesített személyek száma) részletes ismertetése,
— jelenleg is hatályos szerződés esetében szerződéskötés időpontja (év, hónap, nap) és a szerződés időtartama (hónap), a már teljesített szerződés esetében a szerződéskötés (év, hónap, nap) és a szerződés teljesítésének időpontja (év, hónap, nap),
— az ellenszolgáltatás nettó összege,
— nyilatkozat arról, hogy a teljesítés a szerződésnek és az előírásoknak megfelelően történt-e.
B) A közbeszerzési eljárásokban az alkalmasság és a kizáró okok igazolásának, valamint a közbeszerzési műszaki leírás meghatározásának módjáról szóló 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 21. § (3) bekezdés b) pontja alapján a szerződés teljesítésébe bevonni kívánt szakemberek bemutatása képzettségét, végzettségét és szakmai tapasztalatát tartalmazó, a szakember által aláírt szakmai önéletrajz formájában, melyhez csatolni kell a képzettségük, végzettségük igazolására szolgáló dokumentum(ok) egyszerű másolatát valamint a szakember személyes közreműködésére vonatkozó szándéknyilatkozatát.
B) A közbeszerzési eljárásokban az alkalmasság és a kizáró okok igazolásának, valamint a közbeszerzési műszaki leírás meghatározásának módjáról szóló 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 21. § (3) bekezdés b) pontja alapján a szerződés teljesítésébe bevonni kívánt szakemberek bemutatása képzettségét, végzettségét és szakmai tapasztalatát tartalmazó, a szakember által aláírt szakmai önéletrajz formájában, melyhez csatolni kell a képzettségük, végzettségük igazolására szolgáló dokumentum(ok) egyszerű másolatát valamint a szakember személyes közreműködésére vonatkozó szándéknyilatkozatát.
Figyelemmel a Kbt. 67. § (1) bekezdésére az ajánlattevő köteles az ajánlatában a fenti alkalmassági követelményeknek való megfelelés tekintetében az EEKD-ba foglalt nyilatkozatát benyújtani.
Ajánlatkérő az alkalmassági követelmények előzetes igazolására nem fogadja önmagában az érintett gazdasági szereplőknek (ajánlattevő, kapacitást biztosító szervezet) az EEKD-ba foglalt egyszerű nyilatkozatát, hanem kéri az EEKD IV. részében szereplő részletes információk megadását.
Ajánlatkérő az alkalmassági követelmények előzetes igazolására nem fogadja önmagában az érintett gazdasági szereplőknek (ajánlattevő, kapacitást biztosító szervezet) az EEKD-ba foglalt egyszerű nyilatkozatát, hanem kéri az EEKD IV. részében szereplő részletes információk megadását.
Ajánlatkérő felhívja ajánlattevők figyelmét, hogy a Kbt. 69. § (4) bekezdésére figyelemmel ajánlatkérő az ajánlattételi határidőre benyújtott ajánlatokban az alkalmassági követelmény igazolása tekintetében – egyéb dokumentumok csatolása esetén is – csakis az EEKD-t veszi figyelembe, és annak tartalma alapján hívja fel ajánlattevőt az alkalmasság igazolása tekintetében az egyes dokumentumok benyújtására.
Ajánlatkérő felhívja ajánlattevők figyelmét, hogy a Kbt. 69. § (4) bekezdésére figyelemmel ajánlatkérő az ajánlattételi határidőre benyújtott ajánlatokban az alkalmassági követelmény igazolása tekintetében – egyéb dokumentumok csatolása esetén is – csakis az EEKD-t veszi figyelembe, és annak tartalma alapján hívja fel ajánlattevőt az alkalmasság igazolása tekintetében az egyes dokumentumok benyújtására.
Ajánlatkérő az alkalmassági feltételek igazolására irányadónak tekinti a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 24. § (1) bekezdésben foglaltakat is.
Ajánlatkérő felhívja az ajánlattevők figyelmét, hogy a fenti alkalmassági feltételek igazolására benyújtandó dokumentumoknak olyan részletesnek kell lenniük, hogy azokból az alkalmassági követelményeknek való megfelelés egyértelműen megállapítható legyen.
Ajánlatkérő felhívja az ajánlattevők figyelmét, hogy a fenti alkalmassági feltételek igazolására benyújtandó dokumentumoknak olyan részletesnek kell lenniük, hogy azokból az alkalmassági követelményeknek való megfelelés egyértelműen megállapítható legyen.
Az alkalmasság minimumkövetelménye(i):
Az ajánlattevő alkalmatlan bármely részajánlat tekintetében a szerződés teljesítésére, ha:
— A) nem rendelkezik az ajánlati felhívás feladásától visszafelé számított három évből összesen minimum nettó 70 000 000 HUF értékű mentori és/vagy munkaerő-piaci szolgáltatásra vonatkozó referenciával, amelyek közül nem volt legalább 1 (egy) db, melyet folyamatosan minimum 10 hónapig 1500 fő, a foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény 58. § (5) bekezdés d) pontja szerinti és/vagy a 132/2009. (VI. 19.) Korm. rendelet 2. § (2) bekezdés a-e) pontjainak megfelelő álláskeresők részére nyújtott;
— A) nem rendelkezik az ajánlati felhívás feladásától visszafelé számított három évből összesen minimum nettó 70 000 000 HUF értékű mentori és/vagy munkaerő-piaci szolgáltatásra vonatkozó referenciával, amelyek közül nem volt legalább 1 (egy) db, melyet folyamatosan minimum 10 hónapig 1500 fő, a foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény 58. § (5) bekezdés d) pontja szerinti és/vagy a 132/2009. (VI. 19.) Korm. rendelet 2. § (2) bekezdés a-e) pontjainak megfelelő álláskeresők részére nyújtott;
[Ajánlatkérő nem évenként vizsgálja a referenciákat, hanem a fenti időszakban kell teljesíteni (egy vagy több referencia által) az előírt referencia-követelményeket.
Ugyanaz a referencia mindkét részajánlat tekintetében felhasználható.
Az álláskeresők részére nyújtott, 1 db folyamatos 10 hónapos teljesítést igazoló referencia esetében a referencia tartalmi elemei egy egységet képeznek, elemeiben nem bonthatók, pl.: nem fogadható el olyan referencia, mely több referencia („szerződés”) alapján (4 hónap + 6 hónap = 10 hónap, vagy 1 000 + 500 fő = 1 500 fő) éri el az előírt 10 hónapot vagy a minimum 1 500 fős létszámhatárt. Ajánlatkérő ezen referencia tekintetében munkaerő-piaci szolgáltatás alatt a munkaerő-piaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet 4-9/A. § szerinti szolgáltatásokat érti.)
Az álláskeresők részére nyújtott, 1 db folyamatos 10 hónapos teljesítést igazoló referencia esetében a referencia tartalmi elemei egy egységet képeznek, elemeiben nem bonthatók, pl.: nem fogadható el olyan referencia, mely több referencia („szerződés”) alapján (4 hónap + 6 hónap = 10 hónap, vagy 1 000 + 500 fő = 1 500 fő) éri el az előírt 10 hónapot vagy a minimum 1 500 fős létszámhatárt. Ajánlatkérő ezen referencia tekintetében munkaerő-piaci szolgáltatás alatt a munkaerő-piaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet 4-9/A. § szerinti szolgáltatásokat érti.)
— B) az ajánlattevő nem tud bemutatni legalább 4 fő a szerződés teljesítésébe bevonni kívánt mentort, akik a munkaerőpiaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet mellékletének e) pontjában „munkaerő-piaci segítő (mentor)” tevékenység címszó alatt meghatározott képesítések valamelyikével (vagy azokkal egyenértékű képesítésekkel) rendelkeznek, akik közül minimum 3 fő legalább 10 hónapos munkaerő-piaci szolgáltatásban szerzett szakmai tapasztalattal rendelkezik.
— B) az ajánlattevő nem tud bemutatni legalább 4 fő a szerződés teljesítésébe bevonni kívánt mentort, akik a munkaerőpiaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet mellékletének e) pontjában „munkaerő-piaci segítő (mentor)” tevékenység címszó alatt meghatározott képesítések valamelyikével (vagy azokkal egyenértékű képesítésekkel) rendelkeznek, akik közül minimum 3 fő legalább 10 hónapos munkaerő-piaci szolgáltatásban szerzett szakmai tapasztalattal rendelkezik.
(Ajánlatkérő munkaerő-piaci szakmai tapasztalat alatt a munkaerő-piaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet szerinti szolgáltatásokat érti.
Amennyiben az ajánlattevő mindkét részre nyújt ajánlatot, a mentorok személye nem lehet azonos.)
A fenti alkalmassági feltételeknek a közös ajánlattevők együttesen is megfelelhetnek.
Az ajánlattevők a fenti alkalmassági feltételeknek bármely más szervezet vagy személy kapacitására támaszkodva is megfelelhetnek, a közöttük fennálló kapcsolat jogi jellegétől függetlenül. Ebben az esetben a Kbt. 65. § (7), illetve (9) bekezdésében foglaltak az irányadók, melynek értelmében a szakemberek rendelkezésre állására vonatkozó és referencia-követelmény igazolására az ajánlattevő csak akkor veheti igénybe más szervezet (személy) kapacitásait, ha az adott szervezet (személy) valósítja meg a szolgáltatást.
Az ajánlattevők a fenti alkalmassági feltételeknek bármely más szervezet vagy személy kapacitására támaszkodva is megfelelhetnek, a közöttük fennálló kapcsolat jogi jellegétől függetlenül. Ebben az esetben a Kbt. 65. § (7), illetve (9) bekezdésében foglaltak az irányadók, melynek értelmében a szakemberek rendelkezésre állására vonatkozó és referencia-követelmény igazolására az ajánlattevő csak akkor veheti igénybe más szervezet (személy) kapacitásait, ha az adott szervezet (személy) valósítja meg a szolgáltatást.
Jelen alkalmassági feltétel igazolásával összefüggésben az ajánlatkérő felhívja az ajánlattevő figyelmét a Kbt. 65. § (11) bekezdésére is.
Információk egy adott szakmáról: Services
A vonatkozó jogszabályi vagy szabályozási rendelkezésekre való hivatkozás:
A munkaerőpiaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet mellékletének e) pontjában „munkaerő-piaci segítő (mentor)” tevékenység címszó alatt meghatározott képesítések.
A szerződés teljesítése
A szerződés teljesítésének feltételei:
Az ajánlattétel, a szerződés, az elszámolás és a kifizetések pénzneme mindkét részajánlat tekintetében: HUF.
A támogatás intenzitása: 100 %.
Ajánlatkérő előleget nem biztosít, a nyertes ajánlattevő havonta nyújthat be számlát (Kbt. 135. § (5) bekezdés). A számlák kifizetése a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény 6:130. § (1)–(2) bekezdésétől eltérően a Kbt. 135. § (3) bekezdése és a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendeletben meghatározott utófinanszírozás szabályai szerint, annak kézhezvételétől számított 30 napos fizetési határidővel történik. Ajánlatkérő alkalmazza a 2003. évi XCII. törvény 36/A. § rendelkezéseit is.
Ajánlatkérő előleget nem biztosít, a nyertes ajánlattevő havonta nyújthat be számlát (Kbt. 135. § (5) bekezdés). A számlák kifizetése a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény 6:130. § (1)–(2) bekezdésétől eltérően a Kbt. 135. § (3) bekezdése és a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendeletben meghatározott utófinanszírozás szabályai szerint, annak kézhezvételétől számított 30 napos fizetési határidővel történik. Ajánlatkérő alkalmazza a 2003. évi XCII. törvény 36/A. § rendelkezéseit is.
Szerződést megerősítő mellékkötelezettségek:
Hibás teljesítési kötbér, melynek mértéke: a havi nettó szolgáltatási díj 10 %-a.
Meghiúsulási kötbér, melynek mértéke a szerződésből még hátralévő hónapok összesített nettó megbízási díjának 25 %-a.
A teljesítésigazolásra a Kbt. 135. § (1) bekezdése az irányadó, továbbá a Kbt. 135. § (6) bekezdése is alkalmazható.
Eljárás
Az ajánlatok beérkezési időpontja: 10:00
Az ajánlatok vagy részvételi jelentkezések benyújtásának nyelvei: magyar 🗣️
Az ajánlat érvényességi időtartama: 2017-02-07 📅
Az ajánlatok bontásának dátuma: 2016-12-09 📅
Az ajánlatok bontásának időpontja: 10:00
Hely: Az ajánlatkérő nevében eljáró T-Captatione Közbeszerzési Tanácsadó Kft. jelen felhívás 1. pontjában szereplő irodájában (4024 Debrecen, Piac u. 77. (Cívis Inkubátorház), C lépcsőház II. emelet 17. iroda).
További információk: A Kbt. 68. § (1)–(4) és (6) szerint.
Díjazási kritériumok
Minőségi kritérium (név): 25 év alatti vagy 50 év feletti vagy megváltozott munkaképességű vagy GYES-ről vagy GYED-ről visszatérő munkavállaló alkalmazása a szerződés időtartama alatt (fő, max. 6 fő)
Minőségi kritérium (súlyozás): 5
Az ár súlyozása: 95
Minőségi kritérium (név): 25 év alatti vagy 50 év feletti vagy megváltozott munkaképességű vagy GYES-ről vagy GYED-ről visszatérő munkavállaló alkalmazása a szerződés időtartama alatt (fő, max. 5 fő)
Ajánlatkérő hatóság Azonosító
Nemzeti nyilvántartási szám: AK16360
Kapcsolat
Kapcsolattartó pont: Sebő László
Dokumentumok URL címe: http://www.captatio.hu🌏
Ajánlatkérő neve: T-Captatione Közbeszerzési Tanácsadó Kft.
Postacím: Csigekert u. 75.
Postai irányítószám: 4027
Kapcsolattartó pont: Dr. Tóth Csaba
Telefon: +36 305656168📞
E-mail: captatio@t-email.hu📧
Fax: +36 52504333 📠
Ország: Hajdú-Bihar
🏙️
Internetcím: http://www.captatio.hu🌏
Postacím: Piac u. 77. (CÍVIS Inkubátorház), C lépcsőház II. emelet 17. iroda
Postai irányítószám: 4025
Hivatkozás További információk
1. A közbeszerzési dokumentumokat ajánlatonként legalább egy ajánlattevőnek, vagy az ajánlatban megnevezett alvállalkozónak elektronikus úton el kell érnie, az ajánlattételi határidő lejártáig. A közbeszerzési dokumentumok elektronikus elérhetők a www.captatio.hu honlapról, az ott található Közbeszerzési dokumentumok között. A letöltéshez szükséges jelszó: Mentor511. A közbeszerzési dokumentumok másra nem ruházhatók át és nem tehetők közzé. Ajánlatkérő az eljárásban a bontási eljárásig keletkezett valamennyi dokumentumot haladéktalanul (pl.: adott esetben kiegészítő tájékoztatás) az előbbi elérhetőségen tesz közzé.
1. A közbeszerzési dokumentumokat ajánlatonként legalább egy ajánlattevőnek, vagy az ajánlatban megnevezett alvállalkozónak elektronikus úton el kell érnie, az ajánlattételi határidő lejártáig. A közbeszerzési dokumentumok elektronikus elérhetők a www.captatio.hu honlapról, az ott található Közbeszerzési dokumentumok között. A letöltéshez szükséges jelszó: Mentor511. A közbeszerzési dokumentumok másra nem ruházhatók át és nem tehetők közzé. Ajánlatkérő az eljárásban a bontási eljárásig keletkezett valamennyi dokumentumot haladéktalanul (pl.: adott esetben kiegészítő tájékoztatás) az előbbi elérhetőségen tesz közzé.
2. Az ajánlat elkészítésének formai követelményeire a közbeszerzési dokumentumokban előírtak az irányadók. Az ajánlatokat 1 db példányban papíralapon + 1 db jelszó nélkül olvasható „pdf” formátumban rögzített elektronikus példányban kell benyújtani.
3. Az ajánlatok leadásának helye: az ajánlatkérő nevében eljáró T-CAPTATIONE Közbeszerzési Tanácsadó Kft. jelen felhívás 1. pontjában szereplő irodájában (4024 Debrecen, Piac u. 77. (Cívis Inkubátorház), C lépcsőház II. emelet 17. iroda).
4. Cégbírósághoz már benyújtott, de még el nem bírált változás bejegyzési kérelem esetén a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 13. § szerint kell eljárni. Amennyiben ajánlattevő tekintetében nincs változásbejegyzési eljárás folyamatban úgy erről ajánlattevő ajánlatában nyilatkozni köteles.
4. Cégbírósághoz már benyújtott, de még el nem bírált változás bejegyzési kérelem esetén a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 13. § szerint kell eljárni. Amennyiben ajánlattevő tekintetében nincs változásbejegyzési eljárás folyamatban úgy erről ajánlattevő ajánlatában nyilatkozni köteles.
5. Az ajánlattevőnek az ajánlatban csatolnia kell cégszerűen (képviseletre jogosult által) aláírt nyilatkozatát a Kbt. 66. § (2) és (4) bekezdése tekintetében.
6. Az ajánlattevőnek az ajánlatban csatolnia kell cégszerűen (képviseletre jogosult által) aláírt nyilatkozatát a Kbt. 66. § (6) bekezdés a) és b) pontja tekintetében. A nemleges nyilatkozat(ok) is csatolandók. Az említett nyilatkozatok kitöltésével összefüggésben az ajánlatkérő felhívja az ajánlattevők figyelmét a Kbt. 138. § (1) bekezdésének utolsó mondatára.
6. Az ajánlattevőnek az ajánlatban csatolnia kell cégszerűen (képviseletre jogosult által) aláírt nyilatkozatát a Kbt. 66. § (6) bekezdés a) és b) pontja tekintetében. A nemleges nyilatkozat(ok) is csatolandók. Az említett nyilatkozatok kitöltésével összefüggésben az ajánlatkérő felhívja az ajánlattevők figyelmét a Kbt. 138. § (1) bekezdésének utolsó mondatára.
7. Amennyiben az ajánlattevő a Kbt. 65. § (7), illetve (9) bekezdés szerint kíván eljárni, csatolnia kell a Kbt. 65. § (7) bekezdésben előírt cégszerűen (képviseletre jogosult által) aláírt nyilatkozatot és az egyéb dokumentumokat.
8. Ajánlatkérő a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 30. § (4) bekezdés alapján felhívja az ajánlattevő figyelmét, hogy ajánlatkérő az ajánlattevő pénzügyi és gazdasági alkalmasságának feltételeit és igazolását a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 28. § (3) bekezdése alapján meghatározott minősítési szempontokhoz képest szigorúbban állapította meg. A szigorúbban megállapított feltételek a pénzügyi intézménytől származó igazoláshoz, a közbeszerzés tárgya szerinti árbevételhez, a referenciákhoz és a szerződés teljesítésébe bevonni kívánt szakemberekkel kapcsolatos előírásokhoz kapcsolódnak.
8. Ajánlatkérő a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 30. § (4) bekezdés alapján felhívja az ajánlattevő figyelmét, hogy ajánlatkérő az ajánlattevő pénzügyi és gazdasági alkalmasságának feltételeit és igazolását a 321/2015. (X.30.) Korm. rendelet 28. § (3) bekezdése alapján meghatározott minősítési szempontokhoz képest szigorúbban állapította meg. A szigorúbban megállapított feltételek a pénzügyi intézménytől származó igazoláshoz, a közbeszerzés tárgya szerinti árbevételhez, a referenciákhoz és a szerződés teljesítésébe bevonni kívánt szakemberekkel kapcsolatos előírásokhoz kapcsolódnak.
9. Ajánlatkérő az eljárás során a hiánypótlás lehetőségét a Kbt. 71. § rendelkezéseinek megfelelően biztosítja. A Kbt. 71. § (6) bekezdés alapján az ajánlatkérő újabb hiánypótlást rendel el, ha a hiánypótlással az ajánlattevő az ajánlatban korábban nem szereplő gazdasági szereplőt von be az eljárásba.
9. Ajánlatkérő az eljárás során a hiánypótlás lehetőségét a Kbt. 71. § rendelkezéseinek megfelelően biztosítja. A Kbt. 71. § (6) bekezdés alapján az ajánlatkérő újabb hiánypótlást rendel el, ha a hiánypótlással az ajánlattevő az ajánlatban korábban nem szereplő gazdasági szereplőt von be az eljárásba.
10. Az adható pontszám mindkét értékelési részszempontoknál: 1–100 pont. Mindegyik értékelési részszempont esetében az ajánlatkérő számára legkedvezőbb ajánlat a maximális pontot kapja, a többi ajánlat pontszámánál az ajánlatkérő az 1. értékelési részszempontnál fordított, a 2-nél egyenes arányosítást alkalmaz. A pontszámítás részletes ismertetése a közbeszerzési dokumentumban kerül megadásra.
10. Az adható pontszám mindkét értékelési részszempontoknál: 1–100 pont. Mindegyik értékelési részszempont esetében az ajánlatkérő számára legkedvezőbb ajánlat a maximális pontot kapja, a többi ajánlat pontszámánál az ajánlatkérő az 1. értékelési részszempontnál fordított, a 2-nél egyenes arányosítást alkalmaz. A pontszámítás részletes ismertetése a közbeszerzési dokumentumban kerül megadásra.
11. Ajánlatkérő felhívja az ajánlattevők figyelmét, hogy a szerződés kezdőidőpontja az eljárás befejezésének változó időpontjára tekintettel módosulhat.
12. Ajánlatkérő jelen eljárásban ajánlati biztosítékot nem határoz meg.
13. Jelen ajánlati felhívást dr. Tóth Csaba felelős akkreditált közbeszerzési szaktanácsadó (lajstromszám: 00473) ellenjegyezte.
Kiegészítő információk Felülvizsgálati testület
Név: Közbeszerzési Hatóság, Közbeszerzési Döntőbizottság
Postacím: Riadó u. 5.
Postai város: Budapest
Postai irányítószám: 1026
Ország: Magyarország 🇭🇺
Telefon: +36 18828594📞
E-mail: dontobizottsag@kt.hu📧
Fax: +36 18828593 📠
A jogorvoslati eljárásra vonatkozó információk: A Kbt. 148. § alapján.
Az a szolgálat, amelytől a felülvizsgálati eljárásról tájékoztatást lehet kérni Mint: Felülvizsgálati testület
Forrás: OJS 2016/S 214-389895 (2016-11-04)
Tájékoztató az eljárás eredményéről (2017-06-21) Objektum A közbeszerzés hatálya
Rövid leírás:
A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosítószámú „Út a munkaerőpiacra” megnevezésű kiemelt projekthez kapcsolódó munkaerő-piaci (mentori) szolgáltatás biztosítása megbízási szerződések keretében.
A mentorok feladata a programba bevont, illetve bevonásra kerülő álláskeresők személyes segítése, a munkaerő-piaci esélyeinek növelése, foglalkoztatásuk elősegítése. Tevékenységük során a programba vonáshoz, az együttműködési kötelezettség teljesítéséhez, a szolgáltatások, támogatások igénybe vételéhez, az állami, vagy más szervekkel való kapcsolattartáshoz, képzésben való részvételhez, vállalkozóvá váláshoz, az önálló munkába álláshoz vagy a munkahelyen történő beilleszkedéshez nyújt személyre szabott segítséget.
A mentori szolgáltatással érintettek célcsoportja 25-64 év közötti regisztrált álláskereső és inaktív személyek (8 825 fő).
A mentori feladatokat az ajánlatkérő járási hivatalainak foglalkoztatási osztályain kell ellátni a részajánlatoknál meghatározott megosztás szerint.
A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosítószámú „Út a munkaerőpiacra” megnevezésű kiemelt projekthez kapcsolódó munkaerő-piaci (mentori) szolgáltatás biztosítása megbízási szerződések keretében.
A mentorok feladata a programba bevont, illetve bevonásra kerülő álláskeresők személyes segítése, a munkaerő-piaci esélyeinek növelése, foglalkoztatásuk elősegítése. Tevékenységük során a programba vonáshoz, az együttműködési kötelezettség teljesítéséhez, a szolgáltatások, támogatások igénybe vételéhez, az állami, vagy más szervekkel való kapcsolattartáshoz, képzésben való részvételhez, vállalkozóvá váláshoz, az önálló munkába álláshoz vagy a munkahelyen történő beilleszkedéshez nyújt személyre szabott segítséget.
A mentori szolgáltatással érintettek célcsoportja 25-64 év közötti regisztrált álláskereső és inaktív személyek (8 825 fő).
A mentori feladatokat az ajánlatkérő járási hivatalainak foglalkoztatási osztályain kell ellátni a részajánlatoknál meghatározott megosztás szerint.
A beszerzés teljes értéke: 118 036 474 HUF 💰
Hirdetmény metaadatai
Dokumentum típusa: Tájékoztató az eljárás eredményéről
Eljárás
Ajánlat típusa: Nem alkalmazható
Ajánlatkérő hatóság Azonosító
Ajánlatkérő típusa: Regionális vagy helyi hatóság
Kapcsolat
E-mail: gergely.tibor@hajdu.gov.hu📧
A nyertes ajánlattevő adószáma: 18565133-1-09.
Az ajánlattevők:
I. részajánlat.
Lépéselőny Közhasznú Egyesület (4026 Debrecen, Csap utca 36.).
Civil Szervezetek Szövetsége (5600 Békéscsaba, Árpád sor 2/7.).
Adószáma: 18383427-1-04.
Matéria Bt. (3530 Miskolc, Széchenyi u. 88.).
Adószáma: 21241855-2-05.
II. részajánlat.
Lépéselőny Közhasznú Egyesület (4026 Debrecen, Csap utca 36.).
Civil Szervezetek Szövetsége (5600 Békéscsaba, Árpád sor 2/7.).
Adószáma: 18383427-1-04.
Lépéselőny Közhasznú Egyesület (4026 Debrecen, Csap utca 36.).
Civil Szervezetek Szövetsége (5600 Békéscsaba, Árpád sor 2/7.).
Adószáma: 18383427-1-04.
Matéria Bt. (3530 Miskolc, Széchenyi u. 88.).
Adószáma: 21241855-2-05.
II. részajánlat.
Lépéselőny Közhasznú Egyesület (4026 Debrecen, Csap utca 36.).
Civil Szervezetek Szövetsége (5600 Békéscsaba, Árpád sor 2/7.).
Adószáma: 18383427-1-04.
Objektum A közbeszerzés hatálya
Rövid leírás:
A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosítószámú „Út a munkaerőpiacra” megnevezésű kiemelt projekthez kapcsolódó munkaerő-piaci (mentori) szolgáltatás biztosítása megbízási szerződések keretében.
18. Nyilvántartásokat vezet a mentori tevékenységgel kapcsolatosan (munkalehetőségekről, munkáltatókról, képzési lehetőségekről, képzőhelyekről, segítő intézményekről/szolgáltatásokról, helyi önkormányzatokról, támogató szervezetekről és az általuk nyújtott szolgáltatásokról, stb.).
18. Nyilvántartásokat vezet a mentori tevékenységgel kapcsolatosan (munkalehetőségekről, munkáltatókról, képzési lehetőségekről, képzőhelyekről, segítő intézményekről/szolgáltatásokról, helyi önkormányzatokról, támogató szervezetekről és az általuk nyújtott szolgáltatásokról, stb.).
Bevonni tervezett ügyfelek száma: 3 337 fő.
A szerződés odaítélése
A szerződéskötés időpontja: 2017-05-07 📅
Ajánlatkérő hatóság Kapcsolat
Kapcsolattartó pont: Gergely Tibor
Hivatkozás További információk
A nyertes ajánlattevő adószáma: 18565133-1-09.
Az ajánlattevők:
I. részajánlat.
Lépéselőny Közhasznú Egyesület (4026 Debrecen, Csap utca 36.).
Civil Szervezetek Szövetsége (5600 Békéscsaba, Árpád sor 2/7.).
Adószáma: 18383427-1-04.
Matéria Bt. (3530 Miskolc, Széchenyi u. 88.).
Adószáma: 21241855-2-05.
II. részajánlat.
Kiegészítő információk Felülvizsgálati testület
A jogorvoslati eljárásra vonatkozó információk: A Kbt. 148. § szerint.
Forrás: OJS 2017/S 119-240338 (2017-06-21)
Szerződés/koncesszió módosítása annak időtartama alatt (2019-01-31) Objektum A közbeszerzés hatálya
A beszerzés teljes értéke: 54 100 049 HUF 💰
Hirdetmény metaadatai
Dokumentum típusa: Szerződés/koncesszió módosítása annak időtartama alatt
Eljárás Díjazási kritériumok
Nem alkalmazható
Hivatkozás Dátumok
Feladás dátuma: 2019-01-31 📅
Közzététel dátuma: 2019-02-05 📅
Kezdeti időpont: 2017-06-01 📅
Azonosítók
Hirdetmény száma: 2019/S 025-056487
Hirdetményre hivatkozik: 2017/S 119-240338
HL-S szám: 25
További információk
A szerződésmódosítás időpontja: 28.12.2018.
Ajánlatkérő a VII.2.2) pont kiegészítéseként közli, hogy a szerződésmódosítás jogalapját a Kbt 141. § (2) bekezdés jelenti.
Indokolása:
1.) A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú, „Út a munkaerőpiacra” című munkaerőpiaci program (a továbbiakban: projekt) pénzügyi keretének 8 825 000 000 Ft-ról 19 500 000 000 Ft-ra történő emelésére és a megvalósítás véghatáridejének 31.12.2018 napjáról 31.10.2021 napjára történő módosítására került sor a Támogatási Szerződés 4. számú módosításával. A rendelkezésre álló forrás megemelése a költségvetés újratervezését, ehhez kapcsolódóan a kommunikációs- és közbeszerzési terv módosítását, valamint az indikátor célértékek módosítását is szükségessé tette.
2.) A megbízó a fent leírtakra figyelemmel megvizsgálta a projektben felmerülő új beszerzési igényeket, illetve a hatályban lévő szerződések módosításának szükségességét. A mentorálási szolgáltatás vonatkozásában - a párhuzamosan megvalósított GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú “Ifjúsági Garancia” című projekthez hasonlóan - a megbízó célja az volt, hogy a mentorálási szolgáltatási tevékenység biztosítását nem külső szolgáltatóval, hanem a projektben alkalmazott saját munkatársakkal lássa el a szerződések lejártát követően. Tekintettel arra, hogy a GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú és a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projektek esetében a mentorálási szolgáltatás ugyanazon cél elérésére irányul és az Irányító Hatóság a saját munkavállalók általi feladatellátást a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projekt végrehajtása során korábban már engedélyezte, megbízó a projekt Támogatási Szerződésének 4. számú hatályba lépését követően úgy döntött, hogy új közbeszerzési eljárást nem indít, szerződésmódosítást nem kezdeményez.
A megbízó a fentiekben leírtak szerint kívánt eljárni, azonban létszámzárlat került elrendelésre, amely alapján a fővárosi és megyei kormányhivataloknál 20.6.2018 napjától - visszavonásig - munkavégzésre irányuló új jogviszony nem létesíthető, ideértve a megbízásos jogviszonyokat is.
A fenti szándék megvalósítása érdekében a megbízó 13.9.2018 napján a Pénzügyminisztérium Foglalkoztatáspolitikáért és Vállalati Kapcsolatokért Felelős Államtitkárságától, továbbá 1.10.2018 napján soron kívüli adatszolgáltatás keretében a Miniszterelnökségtől kérte a 24 fő (saját alkalmazásban álló) mentor foglalkoztathatóságának engedélyeztetését a projektben. Az elrendelt létszámzárlat miatt sem a Miniszterelnökség, sem pedig a Pénzügyminisztérium nem engedélyezte a megbízó részére, hogy új munkatársak (24 fő mentor) kerüljenek alkalmazásra. Engedély hiányában viszont a megbízó rendelkezésére már nem állt elegendő idő, hogy a fennálló megbízási szerződés lejártáig eredményes közbeszerzési eljárást követően új megbízási szerződés keretében biztosítsa a mentori szolgáltatás folyamatos ellátását.
3.) A fenti okok miatt vált szükségessé annak vizsgálata, hogy a megbízottal fennálló megbízási szerződés módosításával, időbeli hatályának meghosszabbításával kerüljön biztosításra a további mentori szolgáltatás.
A projekt további megvalósításához szükséges a megbízási szerződést meghosszabbítani, ugyanis a projekt keretében a mentori szolgáltatáshoz való hozzáférés biztosítása kötelező, azaz a mentorok által nyújtott munkaerőpiaci szolgáltatások folyamatosan szükségesek.
Ajánlatkérő a VII.2.2) pont kiegészítéseként közli, hogy a szerződésmódosítás jogalapját a Kbt 141. § (2) bekezdés jelenti.
Indokolása:
1.) A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú, „Út a munkaerőpiacra” című munkaerőpiaci program (a továbbiakban: projekt) pénzügyi keretének 8 825 000 000 Ft-ról 19 500 000 000 Ft-ra történő emelésére és a megvalósítás véghatáridejének 31.12.2018 napjáról 31.10.2021 napjára történő módosítására került sor a Támogatási Szerződés 4. számú módosításával. A rendelkezésre álló forrás megemelése a költségvetés újratervezését, ehhez kapcsolódóan a kommunikációs- és közbeszerzési terv módosítását, valamint az indikátor célértékek módosítását is szükségessé tette.
2.) A megbízó a fent leírtakra figyelemmel megvizsgálta a projektben felmerülő új beszerzési igényeket, illetve a hatályban lévő szerződések módosításának szükségességét. A mentorálási szolgáltatás vonatkozásában - a párhuzamosan megvalósított GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú “Ifjúsági Garancia” című projekthez hasonlóan - a megbízó célja az volt, hogy a mentorálási szolgáltatási tevékenység biztosítását nem külső szolgáltatóval, hanem a projektben alkalmazott saját munkatársakkal lássa el a szerződések lejártát követően. Tekintettel arra, hogy a GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú és a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projektek esetében a mentorálási szolgáltatás ugyanazon cél elérésére irányul és az Irányító Hatóság a saját munkavállalók általi feladatellátást a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projekt végrehajtása során korábban már engedélyezte, megbízó a projekt Támogatási Szerződésének 4. számú hatályba lépését követően úgy döntött, hogy új közbeszerzési eljárást nem indít, szerződésmódosítást nem kezdeményez.
A megbízó a fentiekben leírtak szerint kívánt eljárni, azonban létszámzárlat került elrendelésre, amely alapján a fővárosi és megyei kormányhivataloknál 20.6.2018 napjától - visszavonásig - munkavégzésre irányuló új jogviszony nem létesíthető, ideértve a megbízásos jogviszonyokat is.
A fenti szándék megvalósítása érdekében a megbízó 13.9.2018 napján a Pénzügyminisztérium Foglalkoztatáspolitikáért és Vállalati Kapcsolatokért Felelős Államtitkárságától, továbbá 1.10.2018 napján soron kívüli adatszolgáltatás keretében a Miniszterelnökségtől kérte a 24 fő (saját alkalmazásban álló) mentor foglalkoztathatóságának engedélyeztetését a projektben. Az elrendelt létszámzárlat miatt sem a Miniszterelnökség, sem pedig a Pénzügyminisztérium nem engedélyezte a megbízó részére, hogy új munkatársak (24 fő mentor) kerüljenek alkalmazásra. Engedély hiányában viszont a megbízó rendelkezésére már nem állt elegendő idő, hogy a fennálló megbízási szerződés lejártáig eredményes közbeszerzési eljárást követően új megbízási szerződés keretében biztosítsa a mentori szolgáltatás folyamatos ellátását.
3.) A fenti okok miatt vált szükségessé annak vizsgálata, hogy a megbízottal fennálló megbízási szerződés módosításával, időbeli hatályának meghosszabbításával kerüljön biztosításra a további mentori szolgáltatás.
A projekt további megvalósításához szükséges a megbízási szerződést meghosszabbítani, ugyanis a projekt keretében a mentori szolgáltatáshoz való hozzáférés biztosítása kötelező, azaz a mentorok által nyújtott munkaerőpiaci szolgáltatások folyamatosan szükségesek.
Objektum A közbeszerzés hatálya
A rész elnevezése: GINOP-5.1.1-15-2015-00001 - Mentori szolgáltatás II.
Rövid leírás:
3. Az ügyfél feltárt igényeinek - egyéni tervének - megfelelő szolgáltatások, támogatások ajánlása, az ügyfél bevonásának segítése e szolgáltatásokba, támogatásokba.
Bevonni tervezett ügyfelek száma: 3337 fő.
Az uniós finanszírozású projekt vagy program neve: GINOP-5.1.1-15-2015-00001
A szerződés odaítélése
Név: Lépéselőny Közhasznú Egyesület
Postacím: Csap utca 36.
Postai város: Debrecen
Postai irányítószám: 4026
Ország: Magyarország 🇭🇺
Telefon: +36 52321666📞
E-mail: foglalkoztatasikozpont@gmail.com📧
Ország: Hajdú-Bihar
🏙️
A beszerzés teljes értéke: 54 100 049 HUF 💰
Hivatkozás További információk
A szerződésmódosítás időpontja: 28.12.2018.
Ajánlatkérő a VII.2.2) pont kiegészítéseként közli, hogy a szerződésmódosítás jogalapját a Kbt 141. § (2) bekezdés jelenti.
Indokolása:
1.) A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú, „Út a munkaerőpiacra” című munkaerőpiaci program (a továbbiakban: projekt) pénzügyi keretének 8 825 000 000 Ft-ról 19 500 000 000 Ft-ra történő emelésére és a megvalósítás véghatáridejének 31.12.2018 napjáról 31.10.2021 napjára történő módosítására került sor a Támogatási Szerződés 4. számú módosításával. A rendelkezésre álló forrás megemelése a költségvetés újratervezését, ehhez kapcsolódóan a kommunikációs- és közbeszerzési terv módosítását, valamint az indikátor célértékek módosítását is szükségessé tette.
1.) A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú, „Út a munkaerőpiacra” című munkaerőpiaci program (a továbbiakban: projekt) pénzügyi keretének 8 825 000 000 Ft-ról 19 500 000 000 Ft-ra történő emelésére és a megvalósítás véghatáridejének 31.12.2018 napjáról 31.10.2021 napjára történő módosítására került sor a Támogatási Szerződés 4. számú módosításával. A rendelkezésre álló forrás megemelése a költségvetés újratervezését, ehhez kapcsolódóan a kommunikációs- és közbeszerzési terv módosítását, valamint az indikátor célértékek módosítását is szükségessé tette.
2.) A megbízó a fent leírtakra figyelemmel megvizsgálta a projektben felmerülő új beszerzési igényeket, illetve a hatályban lévő szerződések módosításának szükségességét. A mentorálási szolgáltatás vonatkozásában - a párhuzamosan megvalósított GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú “Ifjúsági Garancia” című projekthez hasonlóan - a megbízó célja az volt, hogy a mentorálási szolgáltatási tevékenység biztosítását nem külső szolgáltatóval, hanem a projektben alkalmazott saját munkatársakkal lássa el a szerződések lejártát követően. Tekintettel arra, hogy a GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú és a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projektek esetében a mentorálási szolgáltatás ugyanazon cél elérésére irányul és az Irányító Hatóság a saját munkavállalók általi feladatellátást a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projekt végrehajtása során korábban már engedélyezte, megbízó a projekt Támogatási Szerződésének 4. számú hatályba lépését követően úgy döntött, hogy új közbeszerzési eljárást nem indít, szerződésmódosítást nem kezdeményez.
2.) A megbízó a fent leírtakra figyelemmel megvizsgálta a projektben felmerülő új beszerzési igényeket, illetve a hatályban lévő szerződések módosításának szükségességét. A mentorálási szolgáltatás vonatkozásában - a párhuzamosan megvalósított GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú “Ifjúsági Garancia” című projekthez hasonlóan - a megbízó célja az volt, hogy a mentorálási szolgáltatási tevékenység biztosítását nem külső szolgáltatóval, hanem a projektben alkalmazott saját munkatársakkal lássa el a szerződések lejártát követően. Tekintettel arra, hogy a GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú és a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projektek esetében a mentorálási szolgáltatás ugyanazon cél elérésére irányul és az Irányító Hatóság a saját munkavállalók általi feladatellátást a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projekt végrehajtása során korábban már engedélyezte, megbízó a projekt Támogatási Szerződésének 4. számú hatályba lépését követően úgy döntött, hogy új közbeszerzési eljárást nem indít, szerződésmódosítást nem kezdeményez.
A megbízó a fentiekben leírtak szerint kívánt eljárni, azonban létszámzárlat került elrendelésre, amely alapján a fővárosi és megyei kormányhivataloknál 20.6.2018 napjától - visszavonásig - munkavégzésre irányuló új jogviszony nem létesíthető, ideértve a megbízásos jogviszonyokat is.
A megbízó a fentiekben leírtak szerint kívánt eljárni, azonban létszámzárlat került elrendelésre, amely alapján a fővárosi és megyei kormányhivataloknál 20.6.2018 napjától - visszavonásig - munkavégzésre irányuló új jogviszony nem létesíthető, ideértve a megbízásos jogviszonyokat is.
A fenti szándék megvalósítása érdekében a megbízó 13.9.2018 napján a Pénzügyminisztérium Foglalkoztatáspolitikáért és Vállalati Kapcsolatokért Felelős Államtitkárságától, továbbá 1.10.2018 napján soron kívüli adatszolgáltatás keretében a Miniszterelnökségtől kérte a 24 fő (saját alkalmazásban álló) mentor foglalkoztathatóságának engedélyeztetését a projektben. Az elrendelt létszámzárlat miatt sem a Miniszterelnökség, sem pedig a Pénzügyminisztérium nem engedélyezte a megbízó részére, hogy új munkatársak (24 fő mentor) kerüljenek alkalmazásra. Engedély hiányában viszont a megbízó rendelkezésére már nem állt elegendő idő, hogy a fennálló megbízási szerződés lejártáig eredményes közbeszerzési eljárást követően új megbízási szerződés keretében biztosítsa a mentori szolgáltatás folyamatos ellátását.
A fenti szándék megvalósítása érdekében a megbízó 13.9.2018 napján a Pénzügyminisztérium Foglalkoztatáspolitikáért és Vállalati Kapcsolatokért Felelős Államtitkárságától, továbbá 1.10.2018 napján soron kívüli adatszolgáltatás keretében a Miniszterelnökségtől kérte a 24 fő (saját alkalmazásban álló) mentor foglalkoztathatóságának engedélyeztetését a projektben. Az elrendelt létszámzárlat miatt sem a Miniszterelnökség, sem pedig a Pénzügyminisztérium nem engedélyezte a megbízó részére, hogy új munkatársak (24 fő mentor) kerüljenek alkalmazásra. Engedély hiányában viszont a megbízó rendelkezésére már nem állt elegendő idő, hogy a fennálló megbízási szerződés lejártáig eredményes közbeszerzési eljárást követően új megbízási szerződés keretében biztosítsa a mentori szolgáltatás folyamatos ellátását.
3.) A fenti okok miatt vált szükségessé annak vizsgálata, hogy a megbízottal fennálló megbízási szerződés módosításával, időbeli hatályának meghosszabbításával kerüljön biztosításra a további mentori szolgáltatás.
A projekt további megvalósításához szükséges a megbízási szerződést meghosszabbítani, ugyanis a projekt keretében a mentori szolgáltatáshoz való hozzáférés biztosítása kötelező, azaz a mentorok által nyújtott munkaerőpiaci szolgáltatások folyamatosan szükségesek.
A projekt további megvalósításához szükséges a megbízási szerződést meghosszabbítani, ugyanis a projekt keretében a mentori szolgáltatáshoz való hozzáférés biztosítása kötelező, azaz a mentorok által nyújtott munkaerőpiaci szolgáltatások folyamatosan szükségesek.
Szerződés/koncesszió módosítása annak időtartama alatt (2019-02-04) Objektum A közbeszerzés hatálya
A beszerzés teljes értéke: 63 936 425 HUF 💰
Hivatkozás Dátumok
Feladás dátuma: 2019-02-04 📅
Közzététel dátuma: 2019-02-06 📅
Azonosítók
Hirdetmény száma: 2019/S 026-058666
HL-S szám: 26
További információk
A szerződésmódosítás időpontja: 28.12.2018.
Ajánlatkérő a VII.2.2) pont kiegészítéseként közli, hogy a szerződésmódosítás jogalapját a Kbt 141. § (2) bekezdés jelenti.
Indokolása:
1.) A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú, „Út a munkaerőpiacra” című munkaerőpiaci pro-gram (a továbbiakban: projekt) pénzügyi keretének 8 825 000 000 Ft-ról 19 500 000 000 Ft-ra történő emelésére és a megvalósítás véghatáridejének 31.12.2018. napjáról 31.10.2021. napjára történő módosítására került sor a Támogatási Szerződés 4. számú módosításával. A rendelkezésre álló forrás megemelése a költségvetés újratervezését, ehhez kapcsolódóan a kommunikációs- és közbeszerzési terv módosítását, valamint az indikátor célértékek módosítását is szükségessé tette.
2.) A megbízó a fent leírtakra figyelemmel megvizsgálta a projektben felmerülő új beszerzési igényeket, illetve a hatályban lévő szerződések módosításának szükségességét. A mentorálási szolgáltatás vonatkozásában – a párhuzamosan megvalósított GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú “Ifjúsági Garancia” című projekthez hasonlóan – a megbízó célja az volt, hogy a mentorálási szolgáltatási tevéken-ység biztosítását nem külső szolgáltatóval, hanem a projektben alkalmazott saját munkatársakkal lássa el a szerződések lejártát követően. Tekintettel arra, hogy a GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú és a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projektek esetében a mentorálási szolgáltatás ugyanazon cél elérésére irányul és az Irányító Hatóság a saját munkavállalók általi feladatellátást a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projekt végrehajtása során korábban már engedélyezte, megbízó a projekt Támogatási Szerződésének 4. számú hatályba lépését követően úgy döntött, hogy új közbeszerzési eljárást nem indít, szerződésmódosítást nem kezdeményez.
A megbízó a fentiekben leírtak szerint kívánt eljárni, azonban létszámzárlat került elrendelésre, amely alapján a fővárosi és megyei kormányhivataloknál 20.6.2018 napjától – visszavonásig – munkavégzésre irányuló új jogviszony nem létesíthető, ideértve a megbízásos jogviszonyokat is.
A fenti szándék megvalósítása érdekében a megbízó 13.9.2018 napján a Pénzügyminisztérium Foglalkoztatáspolitikáért és Vállalati Kapcsolatokért Felelős Államtitkárságától, továbbá 1.10.2018 napján soron kívüli adatszolgáltatás keretében a Miniszterelnökségtől kérte a 24 fő (saját alkalmazásban álló) mentor foglalkoztathatóságának engedélyeztetését a projektben. Az elrendelt létszámzárlat miatt sem a Miniszterelnökség, sem pedig a Pénzügyminisztérium nem engedélyezte a megbízó részére, hogy új munkatársak (24 fő mentor) kerüljenek alkalmazásra. Engedély hiányában viszont a megbízó rendelkezésére már nem állt elegendő idő, hogy a fennálló megbízási szerződés lejártáig eredményes közbeszerzési eljárást követően új megbízási szerződés keretében biztosítsa a mentori szolgáltatás folyamatos ellátását.
3.) A fenti okok miatt vált szükségessé annak vizsgálata, hogy a megbízottal fennálló megbízási szerződés módosításával, időbeli hatályának meghosszabbításával kerüljön biztosításra a további mentori szolgáltatás.
A projekt további megvalósításához szükséges a megbízási szerződést meghosszabbítani, ugyanis a projekt keretében a mentori szolgáltatáshoz való hozzáférés biztosítása kötelező, azaz a mentorok által nyújtott munkaerőpiaci szolgáltatások folyamatosan szükségesek.
Ajánlatkérő a VII.2.2) pont kiegészítéseként közli, hogy a szerződésmódosítás jogalapját a Kbt 141. § (2) bekezdés jelenti.
Indokolása:
1.) A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú, „Út a munkaerőpiacra” című munkaerőpiaci pro-gram (a továbbiakban: projekt) pénzügyi keretének 8 825 000 000 Ft-ról 19 500 000 000 Ft-ra történő emelésére és a megvalósítás véghatáridejének 31.12.2018. napjáról 31.10.2021. napjára történő módosítására került sor a Támogatási Szerződés 4. számú módosításával. A rendelkezésre álló forrás megemelése a költségvetés újratervezését, ehhez kapcsolódóan a kommunikációs- és közbeszerzési terv módosítását, valamint az indikátor célértékek módosítását is szükségessé tette.
2.) A megbízó a fent leírtakra figyelemmel megvizsgálta a projektben felmerülő új beszerzési igényeket, illetve a hatályban lévő szerződések módosításának szükségességét. A mentorálási szolgáltatás vonatkozásában – a párhuzamosan megvalósított GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú “Ifjúsági Garancia” című projekthez hasonlóan – a megbízó célja az volt, hogy a mentorálási szolgáltatási tevéken-ység biztosítását nem külső szolgáltatóval, hanem a projektben alkalmazott saját munkatársakkal lássa el a szerződések lejártát követően. Tekintettel arra, hogy a GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú és a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projektek esetében a mentorálási szolgáltatás ugyanazon cél elérésére irányul és az Irányító Hatóság a saját munkavállalók általi feladatellátást a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projekt végrehajtása során korábban már engedélyezte, megbízó a projekt Támogatási Szerződésének 4. számú hatályba lépését követően úgy döntött, hogy új közbeszerzési eljárást nem indít, szerződésmódosítást nem kezdeményez.
A megbízó a fentiekben leírtak szerint kívánt eljárni, azonban létszámzárlat került elrendelésre, amely alapján a fővárosi és megyei kormányhivataloknál 20.6.2018 napjától – visszavonásig – munkavégzésre irányuló új jogviszony nem létesíthető, ideértve a megbízásos jogviszonyokat is.
A fenti szándék megvalósítása érdekében a megbízó 13.9.2018 napján a Pénzügyminisztérium Foglalkoztatáspolitikáért és Vállalati Kapcsolatokért Felelős Államtitkárságától, továbbá 1.10.2018 napján soron kívüli adatszolgáltatás keretében a Miniszterelnökségtől kérte a 24 fő (saját alkalmazásban álló) mentor foglalkoztathatóságának engedélyeztetését a projektben. Az elrendelt létszámzárlat miatt sem a Miniszterelnökség, sem pedig a Pénzügyminisztérium nem engedélyezte a megbízó részére, hogy új munkatársak (24 fő mentor) kerüljenek alkalmazásra. Engedély hiányában viszont a megbízó rendelkezésére már nem állt elegendő idő, hogy a fennálló megbízási szerződés lejártáig eredményes közbeszerzési eljárást követően új megbízási szerződés keretében biztosítsa a mentori szolgáltatás folyamatos ellátását.
3.) A fenti okok miatt vált szükségessé annak vizsgálata, hogy a megbízottal fennálló megbízási szerződés módosításával, időbeli hatályának meghosszabbításával kerüljön biztosításra a további mentori szolgáltatás.
A projekt további megvalósításához szükséges a megbízási szerződést meghosszabbítani, ugyanis a projekt keretében a mentori szolgáltatáshoz való hozzáférés biztosítása kötelező, azaz a mentorok által nyújtott munkaerőpiaci szolgáltatások folyamatosan szükségesek.
Objektum A közbeszerzés hatálya
A rész elnevezése: GINOP-5.1.1-15-2015-00001 - Mentori szolgáltatás
Rövid leírás: Bevonni tervezett ügyfelek száma: 5488 fő.
A szerződés odaítélése
Postai irányítószám: 4036
A beszerzés teljes értéke: 63 936 425 HUF 💰
Hivatkozás További információk
1.) A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú, „Út a munkaerőpiacra” című munkaerőpiaci pro-gram (a továbbiakban: projekt) pénzügyi keretének 8 825 000 000 Ft-ról 19 500 000 000 Ft-ra történő emelésére és a megvalósítás véghatáridejének 31.12.2018. napjáról 31.10.2021. napjára történő módosítására került sor a Támogatási Szerződés 4. számú módosításával. A rendelkezésre álló forrás megemelése a költségvetés újratervezését, ehhez kapcsolódóan a kommunikációs- és közbeszerzési terv módosítását, valamint az indikátor célértékek módosítását is szükségessé tette.
1.) A GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú, „Út a munkaerőpiacra” című munkaerőpiaci pro-gram (a továbbiakban: projekt) pénzügyi keretének 8 825 000 000 Ft-ról 19 500 000 000 Ft-ra történő emelésére és a megvalósítás véghatáridejének 31.12.2018. napjáról 31.10.2021. napjára történő módosítására került sor a Támogatási Szerződés 4. számú módosításával. A rendelkezésre álló forrás megemelése a költségvetés újratervezését, ehhez kapcsolódóan a kommunikációs- és közbeszerzési terv módosítását, valamint az indikátor célértékek módosítását is szükségessé tette.
2.) A megbízó a fent leírtakra figyelemmel megvizsgálta a projektben felmerülő új beszerzési igényeket, illetve a hatályban lévő szerződések módosításának szükségességét. A mentorálási szolgáltatás vonatkozásában – a párhuzamosan megvalósított GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú “Ifjúsági Garancia” című projekthez hasonlóan – a megbízó célja az volt, hogy a mentorálási szolgáltatási tevéken-ység biztosítását nem külső szolgáltatóval, hanem a projektben alkalmazott saját munkatársakkal lássa el a szerződések lejártát követően. Tekintettel arra, hogy a GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú és a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projektek esetében a mentorálási szolgáltatás ugyanazon cél elérésére irányul és az Irányító Hatóság a saját munkavállalók általi feladatellátást a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projekt végrehajtása során korábban már engedélyezte, megbízó a projekt Támogatási Szerződésének 4. számú hatályba lépését követően úgy döntött, hogy új közbeszerzési eljárást nem indít, szerződésmódosítást nem kezdeményez.
2.) A megbízó a fent leírtakra figyelemmel megvizsgálta a projektben felmerülő új beszerzési igényeket, illetve a hatályban lévő szerződések módosításának szükségességét. A mentorálási szolgáltatás vonatkozásában – a párhuzamosan megvalósított GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú “Ifjúsági Garancia” című projekthez hasonlóan – a megbízó célja az volt, hogy a mentorálási szolgáltatási tevéken-ység biztosítását nem külső szolgáltatóval, hanem a projektben alkalmazott saját munkatársakkal lássa el a szerződések lejártát követően. Tekintettel arra, hogy a GINOP-5.1.1-15-2015-00001 azonosító számú és a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projektek esetében a mentorálási szolgáltatás ugyanazon cél elérésére irányul és az Irányító Hatóság a saját munkavállalók általi feladatellátást a GINOP-5.2.1-14-2015-00001 azonosító számú projekt végrehajtása során korábban már engedélyezte, megbízó a projekt Támogatási Szerződésének 4. számú hatályba lépését követően úgy döntött, hogy új közbeszerzési eljárást nem indít, szerződésmódosítást nem kezdeményez.
A megbízó a fentiekben leírtak szerint kívánt eljárni, azonban létszámzárlat került elrendelésre, amely alapján a fővárosi és megyei kormányhivataloknál 20.6.2018 napjától – visszavonásig – munkavégzésre irányuló új jogviszony nem létesíthető, ideértve a megbízásos jogviszonyokat is.
A megbízó a fentiekben leírtak szerint kívánt eljárni, azonban létszámzárlat került elrendelésre, amely alapján a fővárosi és megyei kormányhivataloknál 20.6.2018 napjától – visszavonásig – munkavégzésre irányuló új jogviszony nem létesíthető, ideértve a megbízásos jogviszonyokat is.